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Welche gesetzlichen Regelungen gelten im Familienrecht in Bezug auf Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung oder Trennung?
Im Familienrecht gilt, dass beide Elternteile für den Unterhalt ihrer Kinder sorgen müssen. Die Höhe des Unterhalts richtet sich nach dem Einkommen und den Bedürfnissen der Kinder. Ehepartner können nach einer Scheidung oder Trennung Anspruch auf Unterhalt haben, wenn sie bedürftig sind und der andere Partner leistungsfähig ist. **
Welche Faktoren beeinflussen die Höhe der Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung?
Die Höhe der Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung wird beeinflusst durch das Einkommen und die finanzielle Situation beider Ehepartner. Auch die Dauer der Ehe, das Alter der Ehepartner und eventuelle Kinder spielen eine Rolle bei der Festlegung der Unterhaltszahlungen. Zudem können individuelle Vereinbarungen oder gerichtliche Entscheidungen die Höhe der Unterhaltszahlungen beeinflussen. **
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Moser, Christoph: Everyone a leaderEveryone a leader , In einer zunehmend globalisierten und digitalisierten Arbeitswelt, geprägt von rasanten Veränderungen und Unsicherheit, sind Führungskräfte gefordert, neue Wege zu finden, um ihre Teams erfolgreich zu führen. Die Forderung nach mehr Selbstbestimmung der Mitarbeiter*innen, agile Strukturen, Home-Office und dezentrale Teams stellen dabei eine zusätzliche Herausforderung dar. "Everyone a Leader" bietet einen einzigartigen Ansatz, um diesen Anforderungen gerecht zu werden. Basierend auf bewährten Militärstrategien, insbesondere der Auftragstaktik, zeigt dieses Buch, wie Führungskräfte eine Umgebung schaffen können, in der Mitarbeiter*innen mehr Eigenverantwortung übernehmen und selbstständig agieren können. Durch klare Ziele und Richtlinien sowie transparente Kommunikation wird die Selbstbestimmung der Teams gefördert, während gleichzeitig die Ziele des Unternehmens im Blick behalten werden. Unser Autor, mit langjähriger Führungserfahrung sowohl im militärischen als auch im zivilen Bereich, bietet praxisnahe Beispiele und bewährte Tools, um Manager und Unternehmer dabei zu unterstützen, ihre Teams erfolgreich durch eine sich ständig verändernde Arbeitswelt zu führen. "Everyone a Leader" ist ein MUST HAVE für eine neue Generation von Führungskräften, die bereit ist, die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt anzunehmen und durch innovative Führungskonzepte zu meistern. Aus dem Inhalt: ¿ Bewährte Führungsphilosophie am Puls der Zeit ¿ Sofort im eigenen Führungsalltag umsetzbar ¿ Arbeitsbuch mit praktischen Beispielen und Übungen ¿ Kompatibel mit allen gängigen Führungsansätzen (z.B. Agile, Aadaptive oder Responsible Leadership) , Bremsbacken > Bremsen & Bremsenteile , Erscheinungsjahr: 20240920, Produktform: Kartoniert, Autoren: Moser, Christoph, Seitenzahl/Blattzahl: 96, Abbildungen: mit zahlreichen Illustrationen, Keyword: Auftragstaktik; Christoph Moser; Digitalisierung der Arbeitswelt; Eigenverantwortung der Mitarbeiter; Everyone a leader; Führungskräfte; Globalisierung der Arbeitswelt; Selbstbestimmung der Teams; transparente Kommunikation; was Führungskräfte vom Militär lernen können, Fachschema: Business / Management~Management, Warengruppe: TB/Wirtschaft/Management, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 240, Breite: 170, Höhe: 10, Gewicht: 330, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,19,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Act Like a Leader, Think Like a Leader, Fachbücher von Herminia IbarraVorteile Setzt entscheidende Impulse für einen erfolgreichen Führungswechsel. Gibt Ratschläge und Werkzeuge, um die eigene Karriere weiterzubringen. Zum Werk Sie wollen wirkungsvoller führen, aber die alltäglichen To-dos stehen Ihnen im Weg? Ihnen ist bewusst, dass Sie sich aktiv Zeit nehmen müssen, um Ihre Führungsqualitäten auszubauen, aber Sie hängen in akuten Problemstellungen und traditionellen Denkmustern fest? Herminia Ibarra zeigt, wie Sie eine bessere Führungskraft werden, indem Sie kleine, aber feine Veränderungen in Ihrer Arbeit, Ihrem Netzwerk und sich selbst anstossen. Dazu gehört, Ihre Arbeit neu zu definieren, Ihr Netzwerk zu erweitern, um mit unterschiedlichen Menschen in Kontakt zu treten und von ihnen zu lernen, sich selbst neu zu erfinden und so vertraute - und tendenziell veraltete - Führungsmuster abzulegen. In diesem Buch wird die altbekannte Redewendung "Erst denken, dann handeln" auf den Kopf gestellt, denn nur durch die Erfahrungen aus aktivem Handeln und Experimentieren gewinnen Führungskräfte die wertvolle Aussenperspektive, die ihnen hilft zu erkennen, welche Arbeit für sie wichtig ist, wie sie ihre Zeit sinnvoll investieren, warum und welche Beziehungen wichtig sind und wer sie schliesslich werden wollen. Zielgruppe (Junge) Führungskräfte, die wirklich etwas bewirken wollen sowie Coaches für die Entwicklung von Führungskräften.26,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Leadership for Everyone - How to Apply the 7 Essential Skills to Become a Leader, Motivator, and Influencer - Peter J. Dean, Audio, 9786386319110Leadership For Everyone - How To Apply The 7 Essential Skills To Become A Leader, Motivator, And Influencer Von Peter J. Dean, Obeikan, Sprecher: Obeikan Team, Sprache: Arabisch4,49 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie können sich Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung auf die finanzielle Situation beider Ehepartner auswirken?
Unterhaltszahlungen können die finanzielle Situation des zahlenden Ehepartners belasten, da er monatlich einen Teil seines Einkommens abgeben muss. Der empfangende Ehepartner profitiert hingegen von zusätzlichem Einkommen, das seine finanzielle Lage verbessern kann. Die Höhe der Unterhaltszahlungen und die Dauer der Zahlungen können die finanzielle Stabilität beider Ehepartner langfristig beeinflussen. **
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Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung?
Unterhaltszahlungen können rechtlich verpflichtend sein, insbesondere im Falle einer Scheidung, um den finanziellen Bedarf des ehemaligen Partners oder der Kinder zu decken. Die Höhe der Unterhaltszahlungen wird in der Regel anhand des Einkommens und der Bedürfnisse der Empfänger berechnet. Diese Zahlungen können erhebliche finanzielle Auswirkungen haben, insbesondere für den zahlenden Partner, da sie möglicherweise einen erheblichen Teil ihres Einkommens ausmachen. Es ist wichtig, dass alle Parteien die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen verstehen und gegebenenfalls rechtlichen Rat einholen, um sicherzustellen, dass die Zahlungen angemessen und gerecht sind. **
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Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung?
Unterhaltszahlungen können rechtlich verpflichtend sein, insbesondere im Falle einer Scheidung, um den finanziellen Bedarf des anderen Ehepartners zu decken. Die Höhe der Unterhaltszahlungen wird anhand verschiedener Faktoren wie Einkommen, Bedürfnisse und Lebensstandard berechnet. Im Falle von Kindesunterhalt sind Eltern gesetzlich verpflichtet, finanziell zur Erziehung und Versorgung ihrer Kinder beizutragen. Diese Zahlungen können die finanzielle Belastung für den zahlenden Elternteil erhöhen, während sie gleichzeitig die finanzielle Stabilität des empfangenden Elternteils und der Kinder unterstützen. **
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Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung?
Unterhaltszahlungen können rechtlich verpflichtend sein, insbesondere im Falle einer Scheidung, um den finanziellen Bedarf des ehemaligen Partners zu decken. Die Höhe der Unterhaltszahlungen wird anhand des Einkommens und der Bedürfnisse der beteiligten Parteien festgelegt. Im Falle von Kindesunterhalt sind Eltern gesetzlich verpflichtet, finanziell für ihre Kinder zu sorgen, unabhängig von ihrem Familienstand. Die finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen können je nach Einkommensverhältnissen erheblich sein und erfordern eine sorgfältige finanzielle Planung. **
Welche Faktoren bestimmen die Höhe der Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung in Deutschland?
Die Höhe der Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung in Deutschland wird unter anderem durch das Einkommen und die Bedürftigkeit der beteiligten Parteien bestimmt. Auch die Dauer der Ehe, das Alter der Kinder und eventuelle Vereinbarungen im Ehevertrag spielen eine Rolle bei der Festlegung der Unterhaltszahlungen. Zudem können auch individuelle Umstände wie gesundheitliche Einschränkungen oder berufliche Perspektiven Einfluss auf die Höhe des Unterhalts haben. **
Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung von Familienmitgliedern?
Unterhaltszahlungen im Falle einer Scheidung können gesetzlich festgelegt werden und haben Auswirkungen auf die finanzielle Situation beider Parteien. Die Höhe der Unterhaltszahlungen hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z.B. dem Einkommen und den Bedürfnissen der beteiligten Personen. Bei der Kindererziehung müssen Eltern Unterhaltszahlungen leisten, um die Bedürfnisse ihrer Kinder zu decken, und diese Zahlungen können ebenfalls gesetzlich festgelegt werden. Die finanzielle Unterstützung von Familienmitgliedern kann je nach den Umständen freiwillig oder gesetzlich verpflichtend sein und hat Auswirkungen auf das Einkommen und die finanzielle Stabilität des Unterstützenden. **
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Moser, Christoph: Everyone a leaderEveryone a leader , In einer zunehmend globalisierten und digitalisierten Arbeitswelt, geprägt von rasanten Veränderungen und Unsicherheit, sind Führungskräfte gefordert, neue Wege zu finden, um ihre Teams erfolgreich zu führen. Die Forderung nach mehr Selbstbestimmung der Mitarbeiter*innen, agile Strukturen, Home-Office und dezentrale Teams stellen dabei eine zusätzliche Herausforderung dar. "Everyone a Leader" bietet einen einzigartigen Ansatz, um diesen Anforderungen gerecht zu werden. Basierend auf bewährten Militärstrategien, insbesondere der Auftragstaktik, zeigt dieses Buch, wie Führungskräfte eine Umgebung schaffen können, in der Mitarbeiter*innen mehr Eigenverantwortung übernehmen und selbstständig agieren können. Durch klare Ziele und Richtlinien sowie transparente Kommunikation wird die Selbstbestimmung der Teams gefördert, während gleichzeitig die Ziele des Unternehmens im Blick behalten werden. Unser Autor, mit langjähriger Führungserfahrung sowohl im militärischen als auch im zivilen Bereich, bietet praxisnahe Beispiele und bewährte Tools, um Manager und Unternehmer dabei zu unterstützen, ihre Teams erfolgreich durch eine sich ständig verändernde Arbeitswelt zu führen. "Everyone a Leader" ist ein MUST HAVE für eine neue Generation von Führungskräften, die bereit ist, die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt anzunehmen und durch innovative Führungskonzepte zu meistern. Aus dem Inhalt: ¿ Bewährte Führungsphilosophie am Puls der Zeit ¿ Sofort im eigenen Führungsalltag umsetzbar ¿ Arbeitsbuch mit praktischen Beispielen und Übungen ¿ Kompatibel mit allen gängigen Führungsansätzen (z.B. Agile, Aadaptive oder Responsible Leadership) , Bremsbacken > Bremsen & Bremsenteile , Erscheinungsjahr: 20240920, Produktform: Kartoniert, Autoren: Moser, Christoph, Seitenzahl/Blattzahl: 96, Abbildungen: mit zahlreichen Illustrationen, Keyword: Auftragstaktik; Christoph Moser; Digitalisierung der Arbeitswelt; Eigenverantwortung der Mitarbeiter; Everyone a leader; Führungskräfte; Globalisierung der Arbeitswelt; Selbstbestimmung der Teams; transparente Kommunikation; was Führungskräfte vom Militär lernen können, Fachschema: Business / Management~Management, Warengruppe: TB/Wirtschaft/Management, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 240, Breite: 170, Höhe: 10, Gewicht: 330, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,19,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Act Like a Leader, Think Like a Leader, Fachbücher von Herminia IbarraVorteile Setzt entscheidende Impulse für einen erfolgreichen Führungswechsel. Gibt Ratschläge und Werkzeuge, um die eigene Karriere weiterzubringen. Zum Werk Sie wollen wirkungsvoller führen, aber die alltäglichen To-dos stehen Ihnen im Weg? Ihnen ist bewusst, dass Sie sich aktiv Zeit nehmen müssen, um Ihre Führungsqualitäten auszubauen, aber Sie hängen in akuten Problemstellungen und traditionellen Denkmustern fest? Herminia Ibarra zeigt, wie Sie eine bessere Führungskraft werden, indem Sie kleine, aber feine Veränderungen in Ihrer Arbeit, Ihrem Netzwerk und sich selbst anstossen. Dazu gehört, Ihre Arbeit neu zu definieren, Ihr Netzwerk zu erweitern, um mit unterschiedlichen Menschen in Kontakt zu treten und von ihnen zu lernen, sich selbst neu zu erfinden und so vertraute - und tendenziell veraltete - Führungsmuster abzulegen. In diesem Buch wird die altbekannte Redewendung "Erst denken, dann handeln" auf den Kopf gestellt, denn nur durch die Erfahrungen aus aktivem Handeln und Experimentieren gewinnen Führungskräfte die wertvolle Aussenperspektive, die ihnen hilft zu erkennen, welche Arbeit für sie wichtig ist, wie sie ihre Zeit sinnvoll investieren, warum und welche Beziehungen wichtig sind und wer sie schliesslich werden wollen. Zielgruppe (Junge) Führungskräfte, die wirklich etwas bewirken wollen sowie Coaches für die Entwicklung von Führungskräften.26,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Im Familienrecht gilt, dass beide Elternteile für den Unterhalt ihrer Kinder sorgen müssen. Die Höhe des Unterhalts richtet sich nach dem Einkommen und den Bedürfnissen der Kinder. Ehepartner können nach einer Scheidung oder Trennung Anspruch auf Unterhalt haben, wenn sie bedürftig sind und der andere Partner leistungsfähig ist. **
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Unterhaltszahlungen können die finanzielle Situation des zahlenden Ehepartners belasten, da er monatlich einen Teil seines Einkommens abgeben muss. Der empfangende Ehepartner profitiert hingegen von zusätzlichem Einkommen, das seine finanzielle Lage verbessern kann. Die Höhe der Unterhaltszahlungen und die Dauer der Zahlungen können die finanzielle Stabilität beider Ehepartner langfristig beeinflussen. **
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Unterhaltszahlungen können rechtlich verpflichtend sein, insbesondere im Falle einer Scheidung, um den finanziellen Bedarf des ehemaligen Partners oder der Kinder zu decken. Die Höhe der Unterhaltszahlungen wird in der Regel anhand des Einkommens und der Bedürfnisse der Empfänger berechnet. Diese Zahlungen können erhebliche finanzielle Auswirkungen haben, insbesondere für den zahlenden Partner, da sie möglicherweise einen erheblichen Teil ihres Einkommens ausmachen. Es ist wichtig, dass alle Parteien die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen verstehen und gegebenenfalls rechtlichen Rat einholen, um sicherzustellen, dass die Zahlungen angemessen und gerecht sind. **
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Act Like a Leader, Think Like a Leader, Updated Edition of the Global Bestseller, With a New, Ratgeber von Herminia IbarraEine neue Ausgabe des Bestsellers, der angehenden Führungskräften weltweit geholfen hat, ihre Karrieren voranzutreiben und grössere Führungsrollen zu übernehmen. Sie streben danach, mit grösserer Wirkung zu führen. Das Problem ist, dass Sie mit den Anforderungen von heute beschäftigt sind. Sie wissen, dass Sie sich Zeit von Ihrem Tagesgeschäft nehmen müssen, um Ihre Führungsfähigkeiten auszubauen, aber es ist leicht, sich von unmittelbaren Problemen und alten Denkweisen ablenken zu lassen. Herminia Ibarra, eine der weltweit führenden Expertinnen für Führung, zeigt, wie Menschen auf allen Ebenen durch kleine, aber entscheidende Veränderungen in ihren Jobs, ihren Netzwerken und in sich selbst Führungsverantwortung übernehmen können. In "Act Like a Leader, Think Like a Leader" gibt Ibarra Ratschläge, um: Ihren Job neu zu definieren, um strategischere Beiträge zu leisten, Ihr Netzwerk zu diversifizieren, damit Sie sich mit einer breiteren Palette von Interessengruppen verbinden und von ihnen lernen, und spielerischer mit Ihrem Selbstkonzept umzugehen, damit Ihr vertrauter und möglicherweise veralteter Führungsstil sich weiterentwickeln kann. Ibarra stellt den üblichen Führungsrat—Erkenntnisse über sich selbst durch Reflexion und Analyse Ihrer Stärken und Schwächen zu gewinnen—auf den Kopf, indem sie argumentiert, dass Sie zuerst handeln und experimentieren müssen, um neue Dinge auszuprobieren. Die wertvolle externe Perspektive, die Sie durch direkte Erfahrungen und Experimente gewinnen, die Ibarra als "outsight" bezeichnet, liefert neue und entscheidende Informationen darüber, welche Art von Arbeit für Sie wichtig ist, wie Sie Ihre Zeit investieren sollten, warum und welche Beziehungen von Bedeutung sind und letztendlich, wer Sie werden möchten. Aktualisiert mit neuen Beispielen und Selbstbewertungen, gibt Ihnen dieses Buch die Werkzeuge, um zu beginnen, wie eine Führungskraft zu handeln und Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben.25,80 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung?
Unterhaltszahlungen können rechtlich verpflichtend sein, insbesondere im Falle einer Scheidung, um den finanziellen Bedarf des anderen Ehepartners zu decken. Die Höhe der Unterhaltszahlungen wird anhand verschiedener Faktoren wie Einkommen, Bedürfnisse und Lebensstandard berechnet. Im Falle von Kindesunterhalt sind Eltern gesetzlich verpflichtet, finanziell zur Erziehung und Versorgung ihrer Kinder beizutragen. Diese Zahlungen können die finanzielle Belastung für den zahlenden Elternteil erhöhen, während sie gleichzeitig die finanzielle Stabilität des empfangenden Elternteils und der Kinder unterstützen. **
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Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung?
Unterhaltszahlungen können rechtlich verpflichtend sein, insbesondere im Falle einer Scheidung, um den finanziellen Bedarf des ehemaligen Partners zu decken. Die Höhe der Unterhaltszahlungen wird anhand des Einkommens und der Bedürfnisse der beteiligten Parteien festgelegt. Im Falle von Kindesunterhalt sind Eltern gesetzlich verpflichtet, finanziell für ihre Kinder zu sorgen, unabhängig von ihrem Familienstand. Die finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen können je nach Einkommensverhältnissen erheblich sein und erfordern eine sorgfältige finanzielle Planung. **
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Welche Faktoren bestimmen die Höhe der Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung in Deutschland?
Die Höhe der Unterhaltszahlungen nach einer Scheidung in Deutschland wird unter anderem durch das Einkommen und die Bedürftigkeit der beteiligten Parteien bestimmt. Auch die Dauer der Ehe, das Alter der Kinder und eventuelle Vereinbarungen im Ehevertrag spielen eine Rolle bei der Festlegung der Unterhaltszahlungen. Zudem können auch individuelle Umstände wie gesundheitliche Einschränkungen oder berufliche Perspektiven Einfluss auf die Höhe des Unterhalts haben. **
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Was sind die rechtlichen und finanziellen Auswirkungen von Unterhaltszahlungen in Bezug auf Scheidung, Kindererziehung und finanzielle Unterstützung von Familienmitgliedern?
Unterhaltszahlungen im Falle einer Scheidung können gesetzlich festgelegt werden und haben Auswirkungen auf die finanzielle Situation beider Parteien. Die Höhe der Unterhaltszahlungen hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z.B. dem Einkommen und den Bedürfnissen der beteiligten Personen. Bei der Kindererziehung müssen Eltern Unterhaltszahlungen leisten, um die Bedürfnisse ihrer Kinder zu decken, und diese Zahlungen können ebenfalls gesetzlich festgelegt werden. Die finanzielle Unterstützung von Familienmitgliedern kann je nach den Umständen freiwillig oder gesetzlich verpflichtend sein und hat Auswirkungen auf das Einkommen und die finanzielle Stabilität des Unterstützenden. **
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